HESSISCHER FUSSBALL-VERBAND e.V.

HFV sucht Referent*in für Ehrenamtsentwicklung (m/w/d)

Der Hessische Fußball-Verband (HFV) ist als Vereinigung der über 2.000 fußballspielenden Vereine mit mehr als 600.000 Mitgliedern der größte Sportfachverband in Hessen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, idealerweise zum 1. April 2026, in Vollzeit für unsere Abteilung Verbands- und Vereinsentwicklung einen Referentin für Ehrenamtsentwicklung (m/w/d) (40 Stunden pro Woche)

Die Tätigkeit soll vorrangig in Frankfurt wahrgenommen werden. Arbeitstage in Grünberg und mobiles Arbeiten sind ebenfalls möglich. Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet.

Zu Deinen Aufgaben zählt unter anderem:

• Projektverantwortung der HFV–Ehrenamtsthemen sowie Sicherstellung der Umsetzung der Ehrenamtskampagnen des DFB (Ehrenamtspreis, Fußballhelden)
• Betreuung der HFV-Ehrenamtsakteure und Weiterentwicklung der HFV-Ehrenamtsförderung
• Konzeption und Organisation überfachlicher Qualifizierungsangebote für ehrenamtliche Verbands- und Vereinsmitarbeitende (u.a. Vereinsmanager C)
• Zusammenarbeit mit dem Verbandsausschuss für Qualifizierung und Vereinsentwicklung und den Arbeitsgruppen für überfachliche Qualifizierung
• Budgetkontrolle in den Bereichen Ehrenamt und überfachliche Qualifizierung
• Erstellung von Beiträgen für Homepage, Hessen-Fußball und soziale Medien sowie Pflege der Homepage in den genannten Themengebieten
• Aktive Beteiligung an Fachsitzungen/-tagungen des DFB und anderer Fachverbände im Bereich überfachliche Qualifizierung/Ehrenamt

Das bringst Du mit:

• Berufliche Qualifikation / Berufserfahrung vorzugsweise im Sport, kaufmännischen Bereich oder Projektmanagement
• Persönlicher Bezug zum Thema Ehrenamt oder eigenes ehrenamtliches Engagement
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine schnelle Auffassungsgabe
• Kenntnisse und Erfahrungen in ehrenamtlichen Tätigkeiten bzw. deren Begleitung
• Hohes Maß an Eigeninitiative, Ergebnisorientierung, Flexibilität, Organisations-talent sowie Aufgeschlossenheit für neue Themen und Trends im Amateurfußball
• Erfahrung im Erstellen von Konzepten und in der Projektarbeit
• Sicheres Auftreten und Moderationsfähigkeit
• Kenntnisse in der Verwaltung und gute EDV-Kenntnisse (insbesondere Microsoft365, E-Learning-Tools, Videokonferenz-Programme)
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (Wochenenden & Abendstunden) sowie Reisetätigkeit (Führerschein notwendig)
• Vereinsmanager-Lizenz bzw. die Bereitschaft zum kurzfristigen Erwerb
• Vielfältiges, interessantes Aufgabengebiet im spannenden Fußballumfeld
• Mitarbeit in einem hochmotivierten Team
• Möglichkeit von bis zu 60 Prozent mobilem Arbeiten
• Steuerfreier Sachbezug (bis zu 50 € monatlich, über externen Dienstleister)
• Kollegiales Arbeitsumfeld in einem kleinen Team

Berufserfahrung ist wünschenswert. Eine Affinität zum Sport und insbesondere zum Fußball und seinen Strukturen setzen wir voraus. Bewerber*innen mit ehrenamtlichem Engagement werden bevorzugt berücksichtigt.

Wenn wir Dein Interesse geweckt haben und Du davon überzeugt bist, dass Du unseren Vorstellungen entsprichst und in unser Team passt, dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung.

Deine Bewerbungsunterlagen schickst Du bitte unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung bis zum 25. März 2026 ausschließlich in elektronischer Form (maximale Dateigröße 4 MB) an:
Hessischer Fußball-Verband e.V.
Otto-Fleck-Schneise 4
60528 Frankfurt am Main
personal@hfv-online.de

Für nähere Informationen und Fragen steht Dir Stefan Heck, Abteilungsleiter Verbands- und Vereinsentwicklung, unter 069/677282-358 gerne zur Verfügung.

Hier gehts zur pdf-Stellenausschreibung

Text: HFV; Foto: Derbystar

WordPress Cookie Hinweis von Real Cookie Banner